Gestionamos el proceso OPWDD para familias de niños con discapacidades del desarrollo, y brindamos cuidado 24 horas, con residencia y para adultos mayores en toda la ciudad de Nueva York y Westchester. La admisión es bilingüe. Para niños con necesidades especiales, un familiar puede recibir pago como cuidador. Sin cargos, nunca.

Ya sea que esté gestionando OPWDD para su hijo o cuidando a un padre que envejece, hemos ayudado a cientos de familias de Nueva York como la suya.

Gestión integral de OPWDD más cuidado pediátrico en el hogar para niños con autismo, parálisis cerebral, discapacidad intelectual, epilepsia y más. De 4 a 6 meses hasta la aprobación, no de 12 a 18.
See how we help
Cuidado 24 horas, con residencia, de compañía, apoyo para demencia, Exención NHTD y TBI, cuidado de veteranos. Cuidado que mantiene a su ser querido en casa, con dignidad.
Explore optionsOPWDD financia los servicios que la mayoría de las familias con necesidades especiales necesitan: Gestión de Cuidado, Habilitación Comunitaria, respiro, Autodirección y la Exención Medicaid HCBS.
Para la mayoría de las familias que gestionan esto por su cuenta, cruzar la puerta toma de doce a dieciocho meses. El proceso es un trabajo de medio tiempo hecho de papeleo, evaluaciones, plazos y apelaciones — y la mayoría de los padres lo hacen solos.
Cada mes que espera es un mes de servicios que su hijo ya debería estar recibiendo.

Usted nos envía seis documentos desde su teléfono. Nosotros hacemos todo lo demás.
Cada aprobación, cada documento, cada plazo vive en un solo lugar — su teléfono. Tome una foto de un registro y se sube con un toque. Escriba a su trabajador del caso. Vea avanzar su caso por cada etapa de OPWDD en tiempo real.
Tome una foto de cualquier documento: acta de nacimiento, IEP, expediente médico, identificación. La app lo convierte en PDF y lo archiva donde corresponde. Sin escáner. Sin fax. Sin manejar hasta la oficina.
Vea exactamente qué está completo, qué está en revisión y qué aún falta. La lista se actualiza en tiempo real conforme su trabajador del caso presenta cada pieza. Ya no tiene que adivinar cómo va todo.
Sin juego del teléfono. Envíe una pregunta, reciba una respuesta. Toda la conversación queda registrada, con fecha y hora, y se puede buscar — para que nada se pierda y nada se tenga que repetir.
Siga su solicitud por cada etapa: Elegibilidad, Front Door, CCO, CANS, Exención, Servicios. El estado se actualiza en el momento en que algo cambia, más alertas el día antes de cada plazo.
Un año y medio es lo típico para familias que gestionan OPWDD sin ayuda. Más si el paquete regresa incompleto o una negación requiere apelación.
Seis meses es la meta — y con la cooperación de la familia, hemos cerrado casos en cuatro. Avanzamos cada paso en paralelo y nunca dejamos que un paquete regrese con correcciones.
En Nueva York, la mayoría de los familiares y amigos pueden ser contratados y pagados como Asistente de Salud en el Hogar de un niño con una discapacidad del desarrollo que califique. Una vez aprobado, el cuidado de su hijo puede quedar en manos de las personas que más lo quieren.
La única excepción: los padres y tutores legales no pueden ser el asistente pagado de su propio hijo.
Call (929) 333-3955 to startYa sea que esté enfrentando un nuevo diagnóstico o listo para traer el cuidado a casa, un coordinador de cuidado le explica sus opciones. Admisión bilingüe. Sin cargos, nunca.
Seis pasos desde su primera llamada hasta que los servicios comienzan en su hogar. Esto es exactamente lo que ocurre en cada etapa: qué requiere, cuánto tarda y qué gestiona Amelia por usted.
Dos oficinas, un equipo, cientos de familias de Nueva York al año.
3007 Ocean Parkway, Planta 1
Brooklyn, New York 11235
Teléfono: (929) 333-3955
384 East 149 Street, Suite 400
Bronx, New York 10455
Teléfono: (929) 333-3955
Ya sea que empiece desde cero, esté atorado a la mitad de la solicitud o esté enfrentando una negación — llámenos. La conversación no tiene costo.
Se necesitan especialmente cuidadores bilingües, HHA pediátricos y de necesidades especiales, y asistentes con residencia. Salarios competitivos fijados por Medicaid, horarios flexibles, capacitación pagada para nuevos empleados, y la opción de ser el cuidador pagado de un familiar con una discapacidad del desarrollo.